Junte-se a nós

Ser humano está no nosso DNA. Nós reconhecemos as individualidades e valorizamos cada integrante do nosso time. Afinal, sua essência é um ingrediente indispensável para o nosso sucesso!  

Somos uma organização que se preocupa verdadeiramente com as pessoas. Não por acaso, recebemos o selo de Great Place to Work pelo segundo ano consecutivo, sendo oficialmente certificados como um excelente lugar para trabalhar.  

Queremos te trazer para perto e criar conexões duradouras, capazes de transformar os dois lados dessa ligação.  

 Sua digital é o que nos torna únicos! 

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Nosso setor é um dos que mais cresceram com a pandemia. Queremos alguém com força de vontade para evoluir de forma contínua e transformar o mundo junto com a gente, com habilidade de pensar além para projetos nas maiores empresas nacionais e internacionais. Em troca, oferecemos um ambiente colaborativo, saudável e atualizado com as novas tecnologias (e, é claro, muito aprendizado!). 

O que esperar:  

  • Reconhecimento;
  • Salário Compatível com o Mercado;
  • Cultura Ágil e Colaborativa;
  • Evolução Contínua;
  • Atuação em Grandes Projetos com Clientes Importantes.

Nossos cuidados com você (Benefícios de acordo com a modalidade de contrato): 

  • Para cuidar do seu desenvolvimento profissional: 

➡️ Universidade Corporativa (Sys Academy);    

➡️ Custeio de capacitações e certificações (conforme política interna); 

➡️ Parceria para descontos em cursos de idiomas e instituições de ensino superior (graduação e pós-graduação).
 

  • Para cuidar da sua saúde e bem-estar: 

➡️ Ginástica laboral (2x na semana); 

➡️ TotalPass; 

➡️ Assistência Odontológica gratuita;   

➡️ Auxílio refeição; 

➡️ Benefício indireto (valor fixo para custeio parcial do plano de saúde ou somado ao vale alimentação);           

➡️ Plano de Saúde (custeio do colaborador, com opção de valores especiais);  

➡️ Flexibilidade do local de trabalho (home office, escritório do RJ, alocado em cliente);             

➡️ Estação moderna para trabalho presencial; 

➡️ Auxílio para trabalho remoto (oferta de notebook); 

➡️ Brindes de Boas-vindas e de Final do ano. 

 

  • Para ajudar em qualidade de vida da família e suas finanças: 

➡️ Auxílio Creche para mães (valor fixo para reembolso, conforme Convenção Coletiva de trabalho);    

➡️ Seguro de vida;         

➡️ Premiação financeira no final de ano (conforme política da empresa).  

 

Traga a sua digital para a Sys Manager! 

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